這是一套與人力資源部年終工作總結有關的PPT,總共29頁。作為企業(yè)組織中的重要一部分之一,人力資源部的工作對于企業(yè)的發(fā)展有著至關重要的作用,而通過年終總結,人力資源部則可以對一年的工作進行總結和評估,對有效的工作經驗進行歸納和總結,對不足的方面進行改進和提升,從而更好地指導來年的工作,這不僅可以使工作計劃更具有科學性和客觀性,還可以提升整個部門的工作效率和質量。這份PPT由五個部分組成。第一部分內容是人力資源配置管理,此模板首先介紹了在崗人員的招聘途徑,其次是對部門入職和離職的情況進行展示,最后是周邊招聘市場環(huán)境的介紹。第二部分內容是主要工作完成情況,這一部分主要包括招聘工作、培訓、績效以及薪酬管理。第三部分內容是人力資源工作亮點,這一部分一方面加強與校企合作,另一方面建設了相關制度。第四部分內容是存在的主要問題。第五部分內容是明年工作計劃。
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